1日，65名名校優(yōu)秀畢業(yè)生在通參加優(yōu)秀青年人才公開選調考評。
我市于2013年決定面向國內外重點院校公開選調優(yōu)秀青年人才，計劃用5年時間儲備100名左右急需專業(yè)人才。2014年至今，已先后組織了四批公開選調，吸引了200多所高校的6100多名博士、碩士研究生報名參加，最終77名優(yōu)秀青年人才入選。其中，博士研究生15人，碩士研究生62人，專業(yè)涉及金融、環(huán)保、新材料、新能源、生物醫(yī)藥、交通規(guī)劃、文化產業(yè)、電子信息等緊缺專業(yè)。
今年，我市繼續(xù)面向國內外公開選調30名左右經濟社會發(fā)展急需的博士、碩士研究生。
“南通發(fā)展很快、很有吸引力，希望有機會能為家鄉(xiāng)的發(fā)展貢獻力量。”就讀于香港大學的環(huán)境管理專業(yè)的蔣慧一直關注著家鄉(xiāng)的發(fā)展。獲悉我市公開選調青年人才信息，第一時間報名參加，期待利用所學，在節(jié)能環(huán)保領域發(fā)揮作用。作為南通人，復旦大學圖書情報專業(yè)碩士周小康，同樣看好家鄉(xiāng)發(fā)展：“南通區(qū)位優(yōu)勢明顯，有很大的發(fā)展機遇。公開選調為我們提供了投身家鄉(xiāng)發(fā)展的機遇，我對未來充滿著信心。”
今年選調簡章發(fā)布后，共有1817名優(yōu)秀畢業(yè)生報名，經過嚴格初審和篩選，308人進入初試。其后，市委組織部、市人社局組成三個考察組分赴北京、上海、南京等地，進行資格復審核初試，65名應試者參加了本次綜合能力考評。
據(jù)了解，選調人員最終確認后，市委組織部與市人社局將通過一系列政策措施，全面加強培養(yǎng)管理。選調人員試用期內，將安排至鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)或重點園區(qū)跟班學習，明確由所在單位分管領導負責結對幫帶。試用期滿，考核合格的，作為后備干部對象重點培養(yǎng)。選調人員按照國家規(guī)定享受各項工資福利待遇，三年內博士、碩士研究生分別按每人每月2000元、1000元標準享受補貼。此外，今年我市正著手考慮參照相關人才政策，給予優(yōu)秀青年人才一定的購房租房補貼，并享受公積金貸款優(yōu)惠政策。
市委組織部相關負責人表示，當前南通正處于轉換發(fā)展動能、實現(xiàn)高質量發(fā)展的關鍵時期，“集聚新人才、發(fā)展新產業(yè)、建設新城市”是全市上下不懈努力的共同追求。我市正積極推進青年和人才友好型城市建設，全力打造長江北翼人才高地，通過研究制定更多優(yōu)惠政策，為我市高質量發(fā)展走在全省前列提供人才保障。 記者 張 燁
